République de Côte d’Ivoire
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MINISTERE DE L’ECONOMIE, DU PLAN ET DU DEVELOPPEMENT
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PROJET D’HARMONISATION ET D’AMELIORATION DES STATISTIQUES
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AVIS A MANIFESTATION D’INTERET N° CI-INS COTE D'IVOIRE- 480708-CS-INDV
RECRUTEMENT DE DEUX (02) CONSULTANTS CHARGES D’ASSISTER LA COTE D’IVOIRE DANS LA MISE A JOUR DE SA STRATEGIE NATIONALE DE DEVELOPPEMENT DE LA STATISTIQUE (SNDS) 2026-2030
I. CONTEXTE ET JUSTIFICATION
La République de Côte d’Ivoire bénéficie d’un crédit de 49 millions EUR pour la mise en œuvre du Projet d’Harmonisation et d’Amélioration des Statistiques en Afrique de l’Ouest (PHAS). Le projet renforcera les capacités de l’Agence Nationale des Statistiques (ANStat). L’ANStat, organe central du Système Statistique National (SSN), produit les informations nécessaires au suivi-évaluation des programmes nationaux de développement et au besoin en statistiques découlant de la mise en œuvre des agendas internationaux (ODD, Agenda 2063 de l’Union Africaine etc.).
Pour répondre efficacement à ces impératifs et jouer pleinement son rôle, la Côte d'Ivoire a donc décidé d'élaborer une nouvelle Stratégie Nationale de Développement de la Statistique (SNDS) couvrant la période 2026-2030, afin d'actualiser le projet existant et de l'aligner sur les priorités du PND 2026-2030.
Dans ce cadre, elle envisage de recruter deux (02) consultants, un (01) principal senior international et un (01) secondaire national pour la mise à jour de la SNDS 2026-2030.
II. OBJECTIFS
II-1 Objectif Général
Ces experts qualifiés auront pour mission d'accompagner l'ANStat dans la conception de la stratégie, en mettant en commun leurs compétences complémentaires.
II-2 Objectifs spécifiques
A. Consultant international
Le consultant international aura pour objectif de :
- apporter une expertise internationale en matière de développement de SNDS et de renforcement des SSN, en tenant compte des bonnes pratiques et des standards internationaux (SHaSA, ODD, etc.) ;
- Guider et accompagner le consultant national dans la réalisation des différentes phases de l'élaboration de la SNDS ;
- renforcer les capacités de l'ANStat et des autres acteurs du SSN en matière de planification stratégique, de production statistique, de diffusion et d'utilisation des données.
B. Consultant national
Le consultant national aura pour objectif de :
• réaliser les études et analyses requises pour le diagnostic du SSN et la formulation de la SNDS ;
• assurer la liaison et la coordination avec les acteurs du SSN et les autres parties prenantes ;
• faciliter l'appropriation nationale de la SNDS et contribuer à son ancrage institutionnel.
III. TACHES DES CONSULTANTS
A. Consultant international
Le tâches du consultant international sont les suivantes :
- Phase préliminaire
- Appuyer l’élaboration de la feuille de route de la SNDS ;
- Proposer des documents de plaidoyer ;
- Appuyer à l’organisation de l’atelier de lancement en présentant l’importance de l’élaboration de la SNDS de façon participative, etc.
- Phase de diagnostic :
- Appuyer la réalisation du diagnostic du SSN en fournissant des outils et des méthodologies adaptés au contexte ivoirien.
- Analyser les forces, faiblesses, opportunités et menaces du SSN, en identifiant les gaps et les priorités d'intervention.
- Proposer des recommandations concrètes pour l'amélioration du SSN, en s'inspirant des bonnes pratiques internationales, etc.
- Phase de formulation :
- Faciliter les ateliers de consultation avec les parties prenantes pour la définition de la vision et des orientations stratégiques de la SNDS ;
- Apporter un appui technique sur la formulation des objectifs mesurables, des cibles et des indicateurs de performance ;
- Guider l'élaboration du plan d'action, en veillant à sa cohérence avec les priorités nationales et les engagements internationaux de la Côte d'Ivoire, etc.
- Renforcement des capacités :
- Organiser des sessions de formation et de coaching pour le personnel de l'ANStat et des autres acteurs du SSN.
- Accompagner la mise en place d'outils et de méthodes de gestion performants au sein du SSN.
- Favoriser le partage des connaissances et des bonnes pratiques entre les acteurs du SSN.
B. Consultant national
Le consultant national aura pour tâches :
- Phase préliminaire
- Appuyer l’élaboration de la feuille de route de la SNDS ;
- En lien avec le consultant international, proposer des documents de plaidoyer ;
- Appuyer à l’organisation de l’atelier de lancement en présentant l’importance de l’élaboration de la SNDS de façon participative, etc.
- Phase de diagnostic :
- Collecter les données et informations nécessaires au diagnostic du SSN, en utilisant les outils et méthodologies proposés par le consultant international ;
- Conduire les entretiens et les visites de terrain auprès des parties prenantes du SSN et des utilisateurs de données ;
- Analyser les données collectées et rédiger le rapport de diagnostic du SSN ; Etc.
- Phase de formulation :
- Participer activement aux ateliers de consultation et contribuer à la définition de la vision, des orientations stratégiques, des objectifs et des cibles de la SNDS.
- Appuyer la rédaction du plan d'action et du mécanisme de suivi-évaluation, en veillant à leur cohérence avec le contexte national ;
- Rédiger le document de la SNDS 2026-2030, en intégrant les contributions du consultant international et des parties prenantes ;
- Appui institutionnel :
- Organiser et animer des réunions de travail avec les acteurs du SSN.
- Faciliter la communication et la coordination entre les différentes structures impliquées dans le processus ;
- Proposer une stratégie de diffusion et de vulgarisation de la SNDS auprès des différents publics.
Les Termes de Références de cet Avis peuvent être retirés en faisant une demande à l’adresse électronique suivante : t.ourega@stat.plan.gouv.ci en copiant phas@stat.plan.gouv.ci
IV. LES LIVRABLES
Les livrables attendus dans le cadre de cette mission sont les suivants :
A. Consultant international
- Rapport de diagnostic du SSN avec des recommandations claires et opérationnelles ;
- Document de la SNDS 2026-2030 validé, comprenant la vision, les orientations stratégiques, les objectifs, le plan d'action et le mécanisme de suivi-évaluation ;
- Rapport de mission final, synthétisant les activités réalisées et les résultats obtenus.
B. Consultant national
- Rapport de diagnostic du SSN ;
- Document de la SNDS 2026-2030 ;
- Rapport de mission final.
V. PROFIL DES CANDIDATS
Les candidats devront disposer des qualifications et expériences minimales ci-dessous :
A. Consultant international
- Diplôme d'études supérieures (Bac + 5 minimum) en statistique, économie, démographie ou domaine connexe ;
- Expérience avérée d'au moins 15 ans dans le domaine de la statistique, avec une expertise en développement de SNDS d’au moins 10 ans et en renforcement des SSN dans des pays en développement ;
- Excellente connaissance des normes et standards internationaux en matière de statistique (SHaSA, ODD, etc.) ;
- Maîtrise du français et capacité à animer des ateliers et des formations en français ;
- Excellentes capacités de communication, de rédaction et de travail en équipe
B. Consultant national
- Diplôme d'études supérieures (Bac + 5 minimum) en statistique, économie, démographie ou domaine connexe ;
- Expérience d'au moins 10 ans dans le domaine de la statistique en Côte d'Ivoire ;
- Bonne connaissance du SSN, des institutions nationales et des politiques de développement ;
- Maîtrise du français et excellentes capacités de rédaction et de communication ;
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec l’expert international.
VI. DUREE DES MISSIONS
La durée de la mission est estimée à 35 jours ouvrables pour le consultant international et 45 jours ouvrables pour le consultant national.
VII. CONSTITUTION ET DEPOT DE MANIFESTATION D’INTERET
Les dossiers de candidatures devront comprendre :
- Une lettre de manifestation d’intérêt signée et adressée au Coordonnateur du PHAS ;
- Un Curriculum Vitae certifié sincère et décrivant les expériences professionnelles, les qualifications académiques ainsi que les compétences du candidat ;
- Une copie du ou des diplômes, des attestations de travail et autres certificats de formation.
Les manifestations d’intérêt doivent être rédigées en français et transmises électroniquement, à l’adresse t.ourega@stat.plan.gouv.ci en copiant phas@stat.plan.gouv.ci avec en objet « Recrutement de deux (02) Consultants chargés d’assister la Côte d’Ivoire dans la mise à jour de sa Stratégie Nationale de Développement de la Statistique (SNDS) 2026-2030 » au plus tard le mercredi 26 mars 2025, à 10 heures Temps Universel.
VIII. PROCEDURE DE RECRUTEMENT
Le recrutement sera effectué la Sélection de Consultant Individuel par Avis à manifestation d’intérêt conformément aux procédures définies dans le Règlement de Passation des Marchés dans le cadre du Financement de Projets d’Investissement (FPI) de la Banque mondiale de février 2025.
Les candidats devront s’assurer de leur éligibilité eu égard au conflit d’intérêt, prévu au règlement suscité
A l’issu du processus d’analyse des candidatures, les meilleurs profils seront invités à soumettre une note méthodologique ainsi qu’une proposition financière.
Dans la lettre de motivation, merci de préciser consultant international ou national.
NB : Les candidatures non retenues ne seront pas retournées.